下面是小编为大家整理的2022年绍兴市医疗保障中心经办工作评价方案,供大家参考。
一、评价内容
根据市局对医保经办工作的重点任务要求，结合年度市医疗保障管理服务中心重点工作等确定具体内容包括：
（一）国家医保中心年度工作要点；
（二）省医保中心年度工作要点；
（三）市局在年度工作要点中责任牵头单位为市医保中心的目标责任考核内容；
（四）年度医保经办工作要点；
（五）市局、市医保中心领导部署的其他经办工作。
二、评价方式和程序
采取'月评价，季通报、年汇总“的方式，突出日常工作业绩，实行年度加分和日常扣分相结合，按经办业务条线进行评价具体程序如下：
（一）制定《评价细则》
市医保中心各科室根据《绍兴市医疗保障经办工作评价办法》，分别提出业务条线工作的重点工作和日常工作评价事项及指标，市医保中心综合科梳理各科室意见，研究提出年度工作评价细则意见，按年度加减分（5分）和日常评价分（100分），总分105分确定评分标准，评价细则经市医保中心主任办公会审定后下达。
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