下面是小编为大家整理的县政府推进农村劳动力培训三年行动实施方案【优秀范文】,供大家参考。
一、提高思想认识，明确目标任务
劳动力培训是增强劳动者就业技能、创业能力的重要抓手，也是解决易地搬迁贫困户就业难问题的有效途径，更是阻断产业薄弱增收乏力根源的有力措施，对提升劳动者素质、培育产业工人、弥补产业发展短板、增加家庭收入、跨越式进入小康社会具有十分重大的意义。各乡镇、相关部门要切实提高思想认识，细化工作措施，利用三年时间，把全县劳动力全部培训一遍，让每一名劳动力都变成技能型劳力，向产业工人转变转型。
（一）总体目标
20**-2022年，力争利用三年时间，完成劳动力培训54115人。
（二）年度目标
20**年，完成劳动力培训18039人；
2021年，完成劳动力培训18038人；
2022年，完成劳动力培训18038人。
二、依托重点产业，拓宽培训渠道
（一）围绕文旅产业，打造服务团队。以锁南、河滩、达板和唐汪等八大镇为重点，大力开展宾馆服务、特色农家乐、中式烹饪、餐饮服务、花卉养殖、特色农业等工种的培训，培训完成后积极引导从事旅游文化产业工作。
（二）围绕工业经济，打造产业工人。依托现有的'扶贫车间“，及时对接企业，瞄准短缺工种，积极开展产业经、商业营销等技能培训，打...
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