下面是小编为大家整理的2022年市委书记在市委人才工作会议上演讲稿,供大家参考。
市委书记在2022年市委人才工作会议上的演讲稿
全市各类人才总量约占总人口的9%，低于全省10.4%平均水平。高层次人才和重点产业、重点领域人才十分短缺，下面是小编给大家带来的市委书记在2022年市委人才工作会议上的演讲稿，希望大家喜欢。
同志们：
会前，我们印发了7个单位的书面交流发言材料，大家要认真学*，充分借鉴运用经验成果，共同推动全市人才工作再上新台阶。下面，我讲几点意见：
一、提高政治站位，坚持以******重要讲话精神统揽新时代XX人才事业发展
2021年9月，******出席中央人才工作会议并发表重要讲话，全面总结党的十八大以来人才工作取得的历史性成就、发生的历史性变革，深入分析人才工作面临的新形势新任务、新挑战，明确提出当前和今后一个时期人才战略的总体目标，为我们做好新时代人才工作指明了方向、提供了遵循。我们要深入学*领会，坚决贯彻落实，奋力推动新时代XX人才强市建设。
一要深刻领会'八个坚持“的重要意义。******指出的'八个坚持“，精辟概括新时代人才工作的新理念新战略新举措，我们要始终遵循做好人才工作的科学规律，推动一批更加积极、更加有效的人才政策实施，乘势而上推动我市人才工作取得新突破。二要深入领会'加快建设世界重要人才中心和创新高地“的战略谋划。******深刻把握世界大势和发展规律，提出'加快建设世界重要人才中心和创新高地“，为新时代人才强国战略描绘了新愿景。我们要胸怀'两个大局“、心系'国之大者“，以现代化的理念、标准、思路谋划和推进XX人才工作。三要深入领会******关于做好新时代人才工作的重大举措。******的重要讲话，谋长远之策、行固本之举，对加快建设人才强国作出一系列具有全局性、前瞻性、基础性的重大部署。全市上下要从捍卫'两个确立“、践行'两个维护“的高度，坚决把党中央决策部署转化为推动我市人才工作高质量发展的具体行动，全方位培养、引进、用好人才，为建设'六新XX“提供坚强人才支撑和智力保证。
二、认清发展形势，进一步增强做好全市人才工作的责任感紧迫感
近年来，我市认真贯彻落实...
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