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部门年度工作总结范文
每一个公司或单位都有多个部门组成,每一个部门都担负不同职责,他们都需要对部门工作写工作总结。下面是小编搜集整理的部门年度工作总结范文,欢迎阅读。更多资讯请继续关注年度工作总结栏目!
政府部门201x年度工作总结
一年来,政府一支部按照三个代表重要思想的要求,围绕党委和政府的中心工作,结合中央提出的调查研究年和转变作风年活动,做好四抓四促,充分发挥支部政治优势,为我县经济发展和社会稳定作出了应有
一年来,政府一支部按照三个代表重要思想的要求,围绕党委和政府的中心工作,结合中央提出的调查研究年和转变作风年活动,做好四抓四促,充分发挥支部政治优势,为我县经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
一、抓理论学*,促进党员思想政治素质的不断提高
(一)今年来,支部采用多种形式组织党员开展理论学*。
1、根据各个时期党委和机关工委的要求,由支部和各党小组组织党员开展学*,认真学*省第九次党代会报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《******论有中国特色社会主义》。党的十六大会议召开后,支部及时组织党员学*文件精神,使党员加深对党的正确认识,正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织党员参加各级举办的培训班学*,提高服务技能。先后组织党员参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班和《******论有中国特色社会主义》(专题摘编)的学*。此外,还组织党员参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学*。在组织党员学*的同时,支部还组织党员参加《公民道德建设实施纲要》、《办公室业务知识》、《党员培训班》党的知识竞赛等,进一步巩固学*效果。
3、根据机关工委学刊用刊要点指导的要求,组织党员学*了《为什么要保持党的先进性》等90多篇文章。同时,组织党员收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的《创举中国普法之路》、《红绿灯下的阴影》、《反对邪教,崇尚文明》等的教育录像片和图片展览。
(二)抓制度建设,促进党员目标管理的完善
1、健全岗位工作制度。一是根据三个代表重要思想制定了具体详细的党员领导干部责任制。针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题,业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接责任人,各分管副主任为分管业务培训的具体责任人。人才使用工作以办公室主任为第一责任人,主管人事工作的副主任为直接责任人。针对政治理论学*缺乏系统性和深度不足的问题,办公室党支部书记为该项工作的直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题,以主管机关事务、行政工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题,以办公室主任为该项工作的第一责任人...
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