下面是小编为大家整理的2023年度企业工会年度工作计划【精选推荐】,供大家参考。
2022年是落实十四五规划承上启下之年,也是为全面推动公司改革转型、实现企业高质量发展,努力完成公司今年的生产经营目标,公司工会2022年工作指导思想是:牢牢把握工人运动时代主题,贯彻落实公司党委和上级工会工作部署,切实融入中心工作,全面履行各项职能,充分发挥桥梁纽带作用,努力做好聚民心、汇民智、解民忧、暖民心等工作,团结带领公司广大干部职工积极投身公司改革发展主战场,展现新作为,建功新时代,为公司高质量发展目标任务的顺利实现,贡献积极的力量。
一、加强思想政治引领,引导广大职工听党话跟党走。
1.工会作为党领导的工人阶级的群众性组织,是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的忠实代表。我们要始终坚持和改善党的领导,不断增强工会组织的政治性、先进性、群众性,自觉担负起引领职工听党话跟党走的政治责任。要把学*贯彻党的十九大精神作为工会干部教育培训的重点内容,进车间、进班组。公司两级工会要坚定做好政治自觉、思想自觉、行动自觉,扎实做好各项工作。
2.公司两级工会要继续高度重视新型冠状病毒疫情防控,把思想和行动统一到上级决策部署上来,深刻认识做好疫情防控的重要性。工会干部要精准落实疫情防控的各项措施,要结合实际开展工作,充分发挥工会在疫情防控中的重要作用。
3.公司两级工会要大力宣讲社会主义核心价值观,弘扬'爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献“的新时代劳模精神。两级工会要努力加强对职工的正面引导,聚集正能量,进一步激发职工主人翁意识,更好地发挥公司职工的主动性、积极性、创造性。
二、凝心聚力促发展,大力开展群众性经济技术创新活动。
我们始终要坚持围绕中心服务大局,把促进企业高质量发展作为工会一切工作的出发点和着力点,以群众性经济技术创新活动为抓手,动员职工群众当好'军工人“,建功新时代,促进新发展。
一是开展'我为公司发展献一策“合理化建议、'拧毛巾、降成本、增效益“、'6s管理“等节能减排达标竞赛活动,继续开展'湘悦读>工力量“读书活动,大力在生产一线开展争创'工人先锋号“、'模范班组“和'文明家庭“的评比活动。通过大力开展生产劳动竞赛和岗位练兵,坚持在竞赛中突出'四保四比“,即保质量、保现场、保效益、保安全;
比任务完成质量、比精益管理效益、比节能减排降耗、比履职奉献担当。通过强化组织机构建设、建立多层次工作机制、加大激励手段等一系列举措,努力调动广大职工参与企业管理、促进技术进步、推动降本增效、提升盈...
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