下面是小编为大家整理的2022年国有企业石油行业职代会领导班子述职报告,供大家参考。
各位代表、同志们：
现在，我代表（****单位）领导班子就2022年工作进行述职，请予评议。
2022年是非同寻常、极不平凡的一年，面对新冠肺炎疫情和市场波动的严重冲击，（****单位）领导班子在公司党委、公司的正确领导下，聚焦'党的建设有力量、走在前“目标任务，严格履行'抓班子、带队伍、强管理、保稳定、促发展“职责，团结带领广大干部职工，勇担责任，攻坚克难，在大战大考中夺取疫情防控、生产经营'双战双胜“，圆满完成了各项目标任务。2022年（生产经营指标完成情况，盈利情况），绩效完成比例再创新高，安全环保等约束性指标均得到较好控制。（****单位）党支部被评为集团公司先进基层党组织、（****单位）被评为集团公司文明先进集体。
一、立足作风再转变，突出实干建功，以更强劲的力度抓好班子建设
一年来，（****单位）领导班子按照从严治党要求，转作风、树形象，以实干建功担负起在改革转型发展中的政治责任，为实现和谐稳定发展提供了强有力的政治保障。
一是加强班子自身建设，提升和谐奋进向心力。深化'**改革三年行动“主题活动，结合体制机制改革要求，深刻学*领悟集团公司'转变观念、更新理念“的要求，及时转变观念，创新经营方式。按照公司党委关于'大学*大普及大落实“安排部署，深入开展'深化大学*践行新思想担当新作为“学*教育活动，全年开展理论学***余次，以'深刻领悟党的二十大精神“'深化国企改革“等为主题开展学*研讨**期，通过入脑入心深扎思想根子，通过真学真信真用推动工作实践。严格落实集团公司'两个规则“，坚持民主集中制和党政议事决策制度，共商共决共办'三重一大“事项，领导班子科学谋事、公正办事、努力干事、和谐共事的能力全面提升。领导班子成员定期参加党小组的组织生活，经常开展党风廉洁责任区活动，通过进一步强化党内职务角色意识，带头落实党建工作责任制，推动党建工作的任务落实。
二是加强基层组织建设，提升强基固本组织力。紧密结合集团公司、公司关于基层党建工作的指导意见和集团公司'三基本“建设要求，层层督导压实责任，深入推进党支部标准化、规范化建设。研究制定《（****单位）党建质量考核办法》，并将党建日常考核纳入班站党建检查，进一步强化党支部以'学“为基础的政治功能和以'做“为关键的服务功能。2022年**月**日按照程序做好改选换届工作，选举产生新一届党支部委员，进一步明确党内责任，以新角色新思路体现新担当。用好党员责任区、党员示范岗等载体平台，引导党员围绕生产经营、提质增效、安全环保等重点难点工作，发挥先锋模范作用，带动员工群众创新创效。进一步规范组织生活，创新党建活动平台，激发党建内生动力。做到'****“主题党日常态化，将 '安全生产“'科技创新“等生产经营工作融入其中，多'频“共振将活动做深做'活“、做细做实，引向深入...
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
推荐访问:职代会 领导班子 国有企业 国有企业石油行业职代会领导班子述职报告
