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2023年度领导班子专题民主生活会对照检查材料

时间:2023-09-12 12:28:07 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度领导班子专题民主生活会对照检查材料,供大家参考。

2022年度领导班子专题民主生活会对照检查材料

 根据本次专题民主生活会要求,局领导班子深入学*党的十九大及十九届历次全会精神,认真研读《***谈治国理政》等书目,为开好本次民主生活会奠定了扎实的思想和理论基础。对照《中国共产党章程》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,现就局领导班子在思想政治、精神状态、工作作风、意识形态等方面存在的突出问题对照检查如下:

一、存在的问题及具体表现

(一)思想政治方面

1.学*主动性还需增强。大部分同志都能够通过党组中心组学*、撰写学*心得、做好学*笔记,政治理论学*取得了一定成效。部分同志加班加点干工作无怨无悔,但加班加点搞学*的主动性稍显不足,学*存在碎片化、随意性的情况,存在重工作、轻学*的思想,导致学*效果不够明显。

2.学*方式方法还要丰富。虽然能够坚持把加强政治理论学*作为第一需要和第一职责,深入学*《党章》《准则》《条例》,但过多依赖会议集中传达学*,有时候还存在为了学理论而学理论,以学代会、以学代懂的倾向。学*的方式方法较为单一,在一些热点、焦点问题上的深层次互动较少。

3.理论联系实际还不够。少数同志没有真正做到理论联系实际,不善于运用科学理论分析解决实际问题,在一些工作上还存在按部就班的情况,*惯于凭经验办事,容易陷入'老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用“的困境。

(二)精神状态方面

1.攻坚克难的韧劲还不足。大多数同志在工作中都能够深入一线、深入基层,抓好上级文件精神刚性落实。但也有少数同志有时候有畏难情绪,不能正确认识苦与乐、得和失的关系,不愿甩开膀子做事,还存在回避矛盾和问题的情形。

2.开拓进取意识还需进一步提高。虽然大部分同志都能始终坚持高标准严要求,把研究和解决问题作为工作的着眼点、贯穿于工作的全过程。但也有的同志开拓创新少,思考研究少,缺乏富有创造性的工作举措。

3.奉献意识还需进一步加强。绝大多数同志在工作中都能恪尽职守,严格要求自己,但也有极少数同志更多时候只是满足于'八小时之内“的埋头苦干,缺少'八小时之外“的额外付出,奉献意识还有待进一步加强。

(三)工作作风方面

1.批评与自我批评的勇气有待加强。个别同志缺少批评与自我批评的勇气,有时即使看到了别人的问题,认为在一起工作,没有必要批评别人的缺点,保持'一团和气“,存在'讲成绩多、点问题少“的现象。

2.调查研究的系统性还不够。由于事务性工作都比较多,忙于应付业务工作,有的同志主动调研、系统调研少,只注重自己想要了解的方面与问题,存在调研不广泛不透彻、了解情况不及时不全面的问题。

3.服务群众的主动性还不够。虽然多数同志能够始终坚持以人民为中心的思想,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。但也有同志有时候还存在深入群众不...

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