下面是小编为大家整理的经验交流：'四有机制“提升'三会一课“质量,供大家参考。
近年来，**始终围绕中心工作抓基层党组织建设，健全机制、创新方式、跟踪闭环，对持续提升'三会一课“质量，实现党建与业务相融互促，进一步激发基层党组织活力起到了积极作用。
一、建立'四有机制“，为'三会一课“质量提升夯基础
党委针对当前'三会一课“制度执行过程中存在的重形式轻落实、重业务轻党建、重稳妥轻创新等问题，从责任有落实、能力有提升、执行有效果、形式有创新四方面，建立健全工作机制，夯实'三会一课“质量提升基础。
一是建立责任体系，突出鲜明导向，确保责任有落实。明确组织实施责任。指派党支部书记、党支部委员等为责任人，明确他们在组织和实施'三会一课“中的具体职责。形成责任分解落实机制。通过将'三会一课“的组织责任分解到各个层面，确保每一级党组织都有明确的责任和任务。同时，结合实际工作，制定切实可行的工作计划和目标，并进行定期的检查和评估。建立责任追究机制。将落实'三会一课“制度的有关工作纳入党建工作责任制，列入重要议事日程，作为党建工作述职、评议、考核的重要内容。引导党支部书记履行好抓党建工作第一责任人的职责。在党建述职、群众评议、年度考核和干部选拔任用等关键环节，重视抓党建的情况，重视落实'三会一课“制度的情况，推动形成全面从严治党、严格党的组织生活的鲜明导向。
二是建立教育体系，注重实践转化，确保能力有提升。设计培训内容。在政治理论学*方面，重点围绕***新时代中国特色社会主义思想、党的历史、党章党规等内容；
在公司特色主题方面，纳入中国移动集团公司高水平构筑创世界一流
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
