下面是小编为大家整理的2024在全市加强驻村帮扶工作队建设推进会上汇报发言（完整文档）,供大家参考。
尊敬的各位领导，同志们：
**市把加强驻村帮扶工作队建设作为强基固本的重要抓手，坚持'四精“理念，紧盯驻村帮扶工作队人员选派、业务培训、日常监管、作用发挥、服务保障等关键环节，着力锻造乡村振兴的'硬核“力量，为党建引领乡村振兴注入强劲动力。2023年，全市村级集体经济收入1452.71万元，村均收入25.94万元，同比增长56.8%。
下好'选派“棋，精准定村、科学组队。健全完善驻村帮扶工作队管理办法，深入开展帮扶工作专题调研。按照'思想政治素质好、工作作风好、组织能力强、带富能力强、热心为群众服务“的标准，综合考虑政治素质、专业能力、工作经历等因素，从全市包抓包联单位选派112名政治素质好、实干本领强、工作作风实、善做群众工作的年轻骨干和后备干部驻村帮扶，参与高标准农田建设、环境卫生整治、'三位一体“综合改革等一线工作，实现了8个农村镇、56个行政村驻村帮扶工作全覆盖。其中，'90后“和大学及以上学历占比分别达到34.8%、91.9%，进一步优化了驻村干部队伍结构，切实做到尽锐出战，为实现乡村振兴凝聚起强大工作合力。
下好'培育“棋，精准施训、提质强力。坚持理论引领和业务锻炼相结合，切实加强选派干部队伍思想政治建设。组织选派干部深入学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想，学*******关于'三农“和乡村振兴工作的重要论述，真正将责任扛在肩上、将群众放在心上。围绕基层组织建设、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、高标准农田建设、壮大村级集体经济、化解村级债务等重点工作，采取'线上+线下“'课堂+田间“等多元教学模式，定期开展集中培训、座谈交流、实地观摩、擂台比武等系列活动，全覆盖举办驻村帮扶工作队培训班2期，扎实开展乡村振兴大讲堂、'岗位大练兵、业务大比武“活动，组织开展'村内练、镇内比、市内赛“近百场次，让驻村干部在思想碰撞、经验交流、工作感悟中增长见识、提升才干，全面提升驻村帮扶队伍能力素质和工作水平。
下好'管理“棋，精准定标、创新管理。明确驻村队员职责，围绕建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平和为民办实事服务4项重点任务制定驻村工作10项重点任务清单，让驻村第一书记和驻村队员'列单式“抓好工作落实。实行'市级部门统管、镇党委主管、派出单位协管、第一书记直管、工作队员自管、群众日常监管“联动联管机制，按月召开驻村帮扶工作队月例会、调度会，研究部署乡村振兴重点工作任务。开展常态化巡回督促和业务指导，采用现场督查、视频抽查、考勤系统通报等模式，对驻村帮扶工作队业务开展、制度执行、作用发挥等情况进行检查，对督查中发现的作风不实、履职不力人员进行调整、撤换。
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
推荐访问:在全市加强驻村帮扶工作队建设推进会上汇报发言 工作队 帮扶 会上
