下面是小编为大家整理的2024年度意识形态工作责任制落实情况报告（精选文档）,供大家参考。
一、引言
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。落实意识形态工作责任制，是加强党对意识形态工作领导的重大举措。在当前复杂多变的国际国内形势下，必须深刻认识意识形态工作的极端重要性，切实增强责任感和使命感，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。
本报告旨在全面总结**在落实意识形态工作责任制方面的主要做法、取得的成效、存在的问题及下一步工作打算，为进一步加强和改进意识形态工作提供参考。
二、主要做法
（一）加强组织领导，明确责任分工
1.成立意识形态工作领导小组。由单位主要领导任组长，分管领导任副组长，各部门负责人为成员，明确工作职责，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部门共同抓的工作格局。
2.制定意识形态工作责任制实施办法。明确了单位领导班子、领导干部和各部门在意识形态工作中的责任，将意识形态工作纳入领导班子和领导干部年度考核、述职述廉的重要内容，确保意识形态工作责任落到实处。
（二）强化理论武装，提高政治站位
1.加强政治理论学*。坚持把学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过党委中心组学*、支部主题党日活动、干部职工集中学*等形式，深入学*党的路线方针政策和党中央重大决策部署，不断提高干部职工的政治理论水平。
2.开展主题教育活动。结合'不忘初心、牢记使命“主题教育、'党史学*教育“等，组织干部职工深入学*党的历史、党的理论，坚定理想信念，增强党性修养。
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