下面是小编为大家整理的2024公司党委书记在国企思想政治工作座谈会上交流发言（全文）,供大家参考。
各位领导、同志们：
近年来，我公司深入学*贯彻******关于思想政治工作的重要论述和全国国企党建会重要讲话精神，始终把思想政治工作作为国企党建的重要任务，通过'理论聚智、夯基聚力、文化聚魂、融合聚能、服务聚心“五聚行动，有效发挥了统一思想、凝聚共识、鼓舞斗志、团结奋斗的重要作用，做到了思想政治工作出新出色、走深走实，为企业高质量发展提供了强有力的思想保证。
一、实施'理论聚智“行动，强化思政工作引领力
坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，将思想政治工作同学*领会党的创新理论相结合、同巩固拓展主题教育成果相结合，在学懂弄通做实上下功夫，全面强化思想政治工作的政治统领和思想引领。一是严格执行'第一议题“工作制度，建立学*贯彻落实台账，完善学*研讨、贯彻措施、督导推动、跟踪问效'四项标准“，按照'一季一跟踪、半年一督导、一年一总结“工作要求，促进'第一议题“学*落实取得实效。完善制定党委理论学*中心组专题学*研讨计划，将******重要论述、重要讲话、重要指示批示精神等作为重点学*内容，设置专题学*研讨，全面加强领导班子思想政治建设。二是扎实推进党纪学*教育。研究制定《x公司党委党纪学*教育重点工作任务清单》，细化形成20项具体工作任务，坚持聚焦关键少数、聚焦学*重点、聚焦学以致用、聚焦警示教育、聚焦宣传引导'五个聚焦“，运用领导带头学、党委督促学、专题辅导学、支部研讨学、党员自主学'五学联动“模式，用党纪党规校正党员干部思想和行动。三是建立完善各层级政治理论学*机制，针对党委、党支部、团支部、班组4个学*主体，突出学*主体分众化、学*形式多样化、学*内容差异化、学*要求精准化，进行有针对性的思想政治教育，推动理论武装从党委向党支部、党小组延伸，从'关键少数“向广大党员、职工群众拓展。
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