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2023年单位产假请假条

时间:2023-10-17 08:27:02 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年单位产假请假条(2022年),供大家参考。

2022年单位产假请假条(2022年)

尊敬的领导:

我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于__年__月__日的预产期。经医生建议定于__年__月__日前提前待假,回家休息。本人从__年__月__日开始请假,于__年__月__日收假,请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志,________同志责任心强、工作经验丰富,已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批!

尊敬的领导:

因本人有孕在身,预产期为··年··月··日(农历··),现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定,法定产假为90天,晚育产妇增加产假30天,剖腹及难产增加产假15天。本人已符合国家晚婚晚育规定,且因身体原因需剖腹生产,特申请产假五个月,时间为··年··月··日至··年··月··日(期间有法定假期春节7天,清明节3天,劳动节3天)。

请领导批准为谢。

申请人:

年 月 日

尊敬的领导:

本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

此致

敬礼!

请假人:**x

2020年x月x日

尊敬的****领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自即日起向**x请产假。

特此请假,恳请批准!

申请人:

年 月 日

附:

法定产假期限 ””

根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工生育享受不少于14周(98天)的产假,其中产前可以休假2周;
难产的,增加产假2周;
生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。

《 **省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的',晚育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假30天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

尊敬的教育局和学校领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自**年x月x日请产假。

特此请假,恳请批准!

请假人:2020

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