下面是小编为大家整理的6月份党委中心组学*安全生产专题研讨交流发言材料（2024年）,供大家参考。
2024年6月是全国第23个'安全生产月“，也是公司安全管理基础提升年、掘进提升年。抓好安全工作，对确保企业生产经营稳定、推动高质量发展意义重大。鉴于此，我们各级要坚定不移深入学*贯彻******关于安全生产重要论述和指示批示精神，更好统筹发展和安全，推动企业安全生产形势持续稳定向好，更显重要。
树牢'安全第一“思想。'安全为天、生命至上“是神圣不可侵犯的信念。******多次强调，要为党的二十届三中全会胜利召开营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，今年以来***多次对安全生产作出重要指示，给我们工作提出了更高要求、更严标准。端安全碗、吃安全饭，治住灾害、抓好安全，使我们每个企业实现高质高效发展、更好满足职工群众对美好生活向往的最要紧事，最大的政治。因此，必须把'安全第一“作为企业最高的政治、最强的保障、最硬的业绩、最大的效益，始终放在首位、记在心上、抓在手上。同时，教育各级管理人把'敬畏生命“、保护矿工生命安全作为最神圣的职责、最基本的操守，教育职工群众把安全作为最大福祉，全力营造'我要安全、我会安全、我能安全、共保安全“的良好局面。
坚守安全、稳定'两条底线“。今年7月份即将召开二十届三中全会，各级领导干部尤其是各单位主要负责人要切实增强政治敏感性，带头深入贯彻******重要指示精神，按照'隐患要防住、经济要稳住、发展要安全“的要求，进一步提高政治站位，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，坚决克服轻视、无所谓、自以为是等思想，以'时时放心不下“的责任感，采取有力措施，抓好安全工作。高度关注民生，动态管控所涉及的问题，及时掌握困难职工家庭状况，做好常态化的帮扶救助和人文关怀，让职工群众充分感受企业'大家庭“的温暖。关心职工生活和身心健康，尽最大努力降低劳动强度，减少工作时间，改善作业环境，提高员工收入。兜牢民生底线，绝不允许出现任何一名职工吃不起饭、看不起病、子女上不起学。加强舆情管控，敏感信息要早发现、早处理，但要有自信、有定力，科学合理妥善解决。
注重制度、责任、执行'三个约束“。注重制度约束，在认真贯彻落实5月1日新实施的《煤矿安全生产条例》基础上，完善安全管理制度体系，重新梳理各级岗位安全责任制等规章制度，突出管根本、管基础、管长远，实现依法办矿、依规生产、制度管人、流程管事，提高安全管理的针对性。注重责任约束，按照'党政同责、一岗双责、齐抓共管“原则，严格落实党政主要负责人第一责任人、总工程师技术管理第一责任人、安全总监全面安全监管责任人、其他班子分管范围第一责任人的职责，严格执行领导带班下井、值班等制度，切实做到严履职、严管理、严监督...
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