下面是小编为大家整理的拟提任干部撰写任前廉政对照检查材料要求（全文完整）,供大家参考。
根据省委办公厅《关于撰写任前廉政对照检查材料的通知》(闽委办发[2015]57号)精神，现就我校拟提任干部撰写任前廉政对照检查材料要求如下：
一、 撰写对象
拟提任处级、科级干部。
二、标题格式
任前廉政对照检查材料
三、主要内容
1、认识体会：重点是学*党章和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》。通过学*，领会党章党规党纪的精神实质，把握纪在法前的内在要求，提高遵章守纪的自觉性。
2、对照检查：坚持问题导向，紧密联系实际，对照党章和《准则》、《条例》，认真查摆理想信念、宗旨意识、作风建设、道德情操等方面的问题，重点查摆遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律方面存在的不足。
3、努力方向：对照拟任岗位要求，提出明确具体的改进措施和今后遵规守纪的努力方向，并对遵守党章和执行《准则》、《条例》等党内法规作出严肃承诺。
四、具体要求
对照检查材料字数不少于2000字，须由本人亲笔签字，在任前公示期满前，提交校党委备案(一式两份，分别报送校纪委办、党委组织部)。校纪委办和党委组织部要严格把关，对未在规定时间内提交材料或提交材料存在敷衍了事、弄虚作假等问题的，一律暂缓提拔。
全文已隐藏
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
推荐访问:拟提任干部撰写任前廉政对照检查材料要求 对照 撰写 干部
