下面是小编为大家整理的2022年区委领导班子五个方面专题民主生活会对照检查材料（完整文档）,供大家参考。
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（一）在对照深刻感悟'两个确立“方面。一是学*的内容不全面。区委领导班子虽然能够养成学*的自觉性和主动性，坚持学党史、读原文、看原著，但对***新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不到位，对'两个确立“的领悟和理解不全面，局限于一知半解、囫囵吞枣，呈现粗线条的状态，学*缺乏系统性和整体性，耐心细致的钻研和思考不够。二是学*领会不深刻。平时主要化大量的精力投入工作，忽略了对理论学*的深钻细研，对***新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵、核心要义的把握和理解不深不透，处于浅表化的阶段，缺乏深钻细研的钻劲和韧劲。对'两个确立“的领悟理解肤浅，不愿意拿出'打破砂锅问到底“的精神进行研究，不愿意用'铁杵磨针“的毅力进行深度钻研，距离融汇贯通、举一反三还有一定的差距，在突出时代性、把握规律性、富于创造性方面存在短板和弱项。三是理论与实践贴合不紧。对'两个确立“的理解停留在字面的范畴之内，没有放到社会全局的角度分析和理解，没有把学*的主要成果转化为x区调整结构、转变方式、转换动能的强硬措施和具体办法，存在学用'两张皮“的现象，在贯穿落实上打了折扣、缩了水。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么方面。一是决策部署上认识模糊。对我们党是什么，要干什么的认识不够清晰，对我们党'从哪里来、是什么样、向何处去“的理解和感悟不深，宗旨意识坚守不够。对全区发展的定位和现状分析研判不够，缺乏具体的谋划和决策。在深入研究产业结构优化、园区发展壮大、营商环境优化等方面思路不够开阔，缺乏'一盘棋“的思想，执行落实上有一定的差距。比如在战'疫“后市域善治大讨论活动中，对基层治理存存在的问题，找的不准，分析的不透彻，对如何解决全区基层治理薄弱环节，缺乏前瞻性的意见建议，缺乏指导性和可操作性。二是履职担当上责任不强。个别班子成员在推动x区转型发展、促进社会和谐上思想观念陈旧，开拓创新的能力不强，缺乏攻坚意识，*惯'按套路出牌“，面对棘手问题和难点堵点问题时，喜欢安稳平和，存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的闯劲、拼劲和猛劲。比如：全区x个项目因前期手续办理缓慢致使进展不快，甚至没有开工，对某些指标上不去，聚焦短板和重点，**的具体办法少，工作局面打不开。三基层治理存在薄弱环节。基层治理功能弱化，组织动员、能力、机制方面存在短板。比如：在新一轮新冠肺炎防控工作中，'社工委员“因对部分群众情...
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