下面是小编为大家整理的2023年度班子四风对照检查材料范本,供大家参考。
班子四风对照检查材料范文
根据**相关文件要求，党支部积极开展党的群众路线x育实践活动，坚持'查实情、讲实话、干实事、出实效“的指导方针，结合'照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的总要求，制定了《开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，把主要任务聚焦到作风建设上，重点查找领导班子形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题及工作中存在的 '不严、不细、不实“等问题，对存在问题的原因进行更深层次的剖析，并制定整改措施，安排整改时间，力求达到整改效果，让领导班子达到自我x育、自我提高、自我完善、增强党性的目的。现将领导班子存在的问题、问题存在的原因、整改措施及努力方向总结汇报如下：
一、存在的问题
(一)形式主义方面
1、理论学*上不够深入、系统。虽然**制定并一直在贯彻落实党支部集中理论学*制度，但存在时紧时松的现象，班子成员常忙于业务，自行学*时间不充分、学*内容不深入，缺乏深层次思考，未能真正系统、透彻地学*领会材料，达到通过集中学*服务**x职工的目的。
2、规章制度制定执行力度不够，有时为了工作方便时有变通做法和简化程序，没有严格按照规则制定办事。
(二)官僚主义方面
1、领导班子成员忙于各自分管业务，存在'各自为政“现象，主动与其他职能部门协商不够，******。
2、对本单位的****、****、****等有一定难度或者棘手的工作，心存顾虑，有求稳怕乱、等待观望的思想，缺少敢试敢干敢为人先的气魄，工作推动不力。
3、深入**和**其他部门了解实际情况不够，对于**分布情况了解不够全面，****使用情况掌握不够全面。
(三)享乐主义方面
艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡泊，在******x的关键时期，部分班子成员大局化意识、整体化意识不强，逐渐出现了安于现状、按部就班的思想苗头。
(四)奢靡之风方面
在公务接待方面没能始终如一贯彻勤俭办事、厉行节约的要求，偶有超标现象。
二、产生问题...
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