下面是小编为大家整理的2023年公司党支部委员会年度组织生活会对照检查材料【精选推荐】,供大家参考。
根据《XX关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，XX公司党支部认真组织学*党的二十大报告、党章、******在党的二十届一中全会上的重要讲话精神等，通过开展谈心谈话等方式，广泛征求意见建议，对照党章规定的党支部职责，对照完成巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况，对照履行党章规定的职责任务等方面，紧密联系工作实际，深入查摆存在问题和差距，深刻剖析产生问题的思想根源，明确整改措施和努力方向，现将情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）对照党章规定的职责任务
一是对党章内容学*不够深入、不够全面。虽然通过'三会一课“、主题党日活动等活动，组织党员对党章进行了学*，但学*内容不够全面，只针对部分内容进行了学*，且学*次数较少，全体党员同志对党章规定内容还需进一步掌握。二是执行党章规定不够精准。部分党员参加组织生活存在一定随意性，会前没有对学*资料进行充分研读，导致支部在开展学*研讨时，存在交流讨论不深刻、泛泛而谈等情况。三是支部工作研究不充分。支部工作开展主要依赖上级党委下发的党建工作要点，在结合支部工作实际，创新性开展支部工作方面还需进一步加强，支部主题党日活动大多以集中学*为主，灵活性、新颖性也需进一步提高。
（二）对照贯彻落实党中央和上级党组织部署要求
一是思想不够解放。在贯彻落实和执行中央和上级党委各项决策部署时，未及时用新理念指导实践。虽然常态化学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，但对会议精神的学*大多停留在理论层面，没有用新思想新观点新论断武装头脑，指导公司各项工作高效开展。二是企业文化宣传形式不够丰富。在对外宣传上，更多是围绕重大活动、重要时间节点、公司重点关注内容等开展宣传，围绕企业改革发展、先进...
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