下面是小编为大家整理的2023年度推动机关党建高质量发展经验交流材料（完整文档）,供大家参考。
2022年，**区直机关工委以学*贯彻党的二十大精神为主线，以'强堡垒、当先锋、打头阵“标准规范提升年暨'五基三化“攻坚年行动为牵引， 紧紧围绕'铸根基、强堡垒、树清廉“，全面推动**区机关党的建设高质量发展。
一、把稳政治引领之舵，着力铸牢思想根基
始终把党的政治建设摆在首位，贯穿机关党建各环节，认真学*贯彻***新时代中国特色社会主义思想，教育引导机关党员干部坚定拥护'两个确立“、坚决做到'两个维护“。一是强化政治建设。认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及自治区、**市有关要求，印发《**区直机关创建模范机关实施方案》，组织在区直机关开展以'践行‘两个维护’、当好‘三个表率’、服务新时代幸福**建设“为主要内容的创建模范机关活动，进一步强化机关党员政治意识。二是强化理论武装。坚持把学****新时代中国特色社会主义思想作为思想建设重中之重，每月精选理论学*资料编发各机关党支部组织学*，并结合'两随机“对学*情况进行调研督导，2022年共编撰理论学*汇编资料12期，党员参与学*率100%。扎实抓好党的二十大精神学*宣传贯彻，及时为基层党组织配发学*辅导用书**套，邀请**名专家教授进行党的二十大精神专题辅导，对全区各级机关**多名党员干部进行集中培训，组织全体机关党员结合自身工作实际撰写学*体会。三是强化责任落实。召开机关党建工作部署会，深入贯彻落实中央、自治区党委和市委组织部长会议精神，出台《2022年**区机关党建要点》；
组织**个区直机关党支部书记开展抓基层党建年度双向述职评议；
每季度及重点任务期间开展'两随机“调研指导，将机关党建工日常考评列入2022年度区直单位领导班子和领导干部综合考核体系，推动党建责任落实；
分级制定基层党建工作任务清单和问题整改清单，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。全年共计开展'两随机“调研督导**次，召开机关党建工作会议**次、专项述职会议**次。
二、夯实组织建设之基，着力建强战斗堡垒
牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持以提升组织力为重点，通过抓班子、带队伍、强基础、严标准、促规范，推动机关党建质量和水平全面提升。一是深化规范建设。扎实推进'五基三化“攻坚年行动，规范换届选举、'三会一课“、发展党员、组织关系转接等**项业务工作，全面推动机关党建规范提升。认真组织机关党支部换届工作，选优配强机关党支部班子。织开展机关支部星级评定，评定**个五星级、**个四星级和**个三星级机关党支部，星级党组织覆盖率达**%。举办'机关党务工作者履职能力提升培训班“、开展'行动学*+清风进机关“专题业务培训，系统学*党的二十大精神、机关党建、党风廉政建设等政策理论，实现**个机关党支部党务工作者培训率100%。严格党员领导干部上讲台制度，实现机关党支部书记讲党课100...
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