下面是小编为大家整理的国企党建经验交流：'五位一体“推进思想政治工作守正创新（完整文档）,供大家参考。
党的十八大以来，以***同志为核心的党中央高度重视思想政治工作，召开一系列会议、采取一系列重大举措推进思想政治工作守正创新。近年来，特别是20XX年实施联合重组以来，XX集团党委坚持'五位一体“推进思想政治工作守正创新，全面提升企业思想政治工作质量和水平，使思想政治工作很好地在企业高质量发展中发挥了'指明灯“作用，在企业联合重组中发挥了'润滑剂“作用，在企业和谐建设中发挥了'稳压器“作用，在企业品牌建设中发挥了'孵化器“作用，汇聚了'团结一致向前看、凝心聚力谋发展“的磅礴力量，企业经济实力、品牌影响力、社会美誉度进一步提升。
一、聚焦舆论引导，推进形势政策教育守正创新
加快构建舆论引导新格局，准确把握舆论引导时度效，以多元视角替代单向内容输出，根据舆情发展不同阶段针对施策，进一步提升舆论引导艺术。
应时而动推动供给理念改革。坚持政治引领'送共识“。坚持'第一议题“制度，及时跟进学*******最新重要讲话和重要指示批示精神。持续深入学****新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神，严格学*组织、集体学*、研讨交流等XX项学*制度，创新中心组学*+体会+反响+宣讲+实践'学*+“模式，XX年以来两级党委中心组集体学*XX次，专题研讨XX次。坚持关键时期'送合力“。围绕唱响'一家人、一盘棋、一条心“的主旋律，开展'讲大局、聚合力、保稳定、促发展“主题教育和'团结一致向前看、凝心聚力谋发展“形势任务教育，发正声、扬正气、聚正能。坚持搞好结合'送温暖“。把解决思想问题与解决职工生活实际问题结合起来，以'我为职工办实事“实践活动为抓手，开设'圆梦微心愿“'智>惠>家“等民情收集平台，落实'1+1+N“党员联系服务职工制度，深入开展'走千访万“大调研活动，坚持民生实事职工提、民生项目专人办、实事效果职工评，确立并完成民生实事XX项，提升了职工群众满意度、幸福感，增强了企业向心力、凝聚力。
因事而谋推动供给内容改革。坚持规定内容求快求准。围绕党的十九大及历次全会精神，组织开展巡回宣讲近千场次，开办政策解读电视访谈栏目XX余期，在内部媒体开辟专栏XX余个，推出系列辅导材料XX余篇。以开展党史学*教育为契机，建立党史宣传宣讲常态化机制，出版《XX百年党建史》。坚持特色内容求新求实。围绕企业中心工作，利用深度解读、宣讲报告、座谈讨论、专题研讨、知识竞赛等方式，系统推进集团系列会议精神和重要战略部署的宣贯。坚持关键内容做深做精。针对企业改革中干部职工存在的困惑、疑虑等问题，推出《六大协同的核心要义》等系列评论XX余篇，推出'总部机关改革系列谈“等系列笔谈和言论文章XX余篇。
顺势而为推动供给方式改革。积极构建'X+X+N“形势任务宣讲工作格局，完善集团、二级公司、三级单位、区队班组'四级宣讲体系“；
打...
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