下面是小编为大家整理的就业局精准扶贫就业创业工作总结(全文),供大家参考。
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就业局精准扶贫就业创业工作总结
县政府:
根据县就业扶贫工作要求,下面就全县20**年精准扶贫就业创业工作总结报告如下:
一、 基本情况
我县扶贫任务主要集中在县**镇**、**2个移民新村及近半年搬迁到**镇、**镇、*岗镇居住的部分移民,经过入户摸底,**镇**村、**村移民共有贫困建档立卡户**人。根据县扶贫办提供的人员花名册,我局按照男年满16-60周岁、女年满16-55周岁属于劳动力范围的统计口径对劳动力进行筛选,筛选后在劳动力年龄段内共有**人。
按文化层次划分:初中及以下**人(男**人,女**人);高中**人(男**人,女**人);大专及以上**人(男**人,女**人)。
按照年龄段划分:16-35周岁**人(男**人,女**人);36-45周岁**人(男**人,女**人);女45-55周岁**人,男45-60周岁**人。
除去建档立卡户中因身体残疾并办理了残疾证的**人,16岁以上在校生**人,具备劳动能力有**人,其中虽然具备劳动能力但需在家照料老人和孩子的劳动力约**人,经劳务输出相对稳定的**人,其他**人灵活就业不稳定。
二、主要做法
(一)通过开展技能培训,促进人员就业
一是按照“普惠+特惠”的原则,依据市场需求和劳动力意愿,实行“企业订单、培训机构列单、培训对象选、政府买单”的新机制。安排建档立卡贫困人口、易地搬迁移民接受精准脱贫能力、农村实用技术培训和职业教育,力争使每个贫困家庭至少有1人取得职业资格证书,掌握1-2门就业技能,实现培训一人、就业一人、脱贫一户。
二是以定单定岗培训为主,联合我县相关企业,对符合企业录用条件的移民贫困户进行岗前职业技能培训,培训合格人员推荐企业全部录用。目前,已经与如意集团、焱钰服装公司、兄弟化工、银川金盾保安公司等10家企业签订了定向培训协议。截止目前,共培训贫困劳动力15期750人。
三是开展创业培训,提高移民创业能力。对有创业意愿并具备一定创业条件的生态移民开展“SIYB”创业能力培训,促其创业致富。截止目前开展创业培训班1期,培训人员30人。
目前技能培训工作由扶贫办牵头,就业局、妇联、农牧局等职能部门配合开展,20**年培训**人次完成县级下达培训任务**人的100%。
(二)通过劳务输出转移就业
一是落实就业创业政策,制定贺兰县进一步促进贫困劳动力就业创业工作实施方...
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